题目
A.目的
B. 方案
C. 方法
D. 内容
第1题
A.测评目的
B.测评内容
C.测评数据
D.测评方案
第2题
A.准备
B.实施
C.结果分析
D.反馈
第3题
A.算术平均数
B.几何平均数
C.加权平均数
D.中位数
第4题
A.确定招聘内容
B.确定测评基本形式和测评工具
C.测评的实施
D.分析测评结果
第5题
A.针对性
B.科学性
C.完整性
D.一致性
第6题
A.选拔性测评
B.诊断性测评
C.配置性测评
D.开发性测评
第7题
A.人员素质测评是指对16岁以上具有正常劳动能力个体素质的测评
B.人才素质测评是指对具有一定才能个体素质的测评,它包括人员素质测评
C.人员素质测评与人才素质测评指向的范围具有交叉关系
D.人员素质测评与人才素质测评在测评理论、测评方法与测评技术上是不同的
第8题
A.具体的工作分析
B.可靠的专家调查
C.胜任力分析
D.可操作的测评指标
第9题
A.A.测评
B.B.人员测评
C.C.人员素质测评
D.D.人员素质测评工作
第10题
A.开发性测评
B.配置性测评
C.选拔性测评
D.鉴定性测评
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