2009年3月，中国某公司与美国某公司签订了一项买卖运动器材的国际货物销售合同。中国某公司作为买方在收到货物后发现其与合同约定严重不符，根本无法满足其在订立合同时的期望。依据1980年《联合国国际货物销售合同公约》的规定，下列哪些表述是正确的？

A.可以放行飞机

B.不可以放行飞机

C.由公司领导确定

A.可以放行飞机

B.不可以放行飞机

C.由公司领导确定

A．陈技术员于2009年6月到某公司工作，公司一直未与他签订书面劳动合同

B．龟先生于1989年进入某国有企业工作，后辞职下海经商。2006年3月，该企业改制成为私人控股的有限责任公司后，龟先生再次聘入该公司，年满50岁的龟先生与公司签订了4年期的劳动合同

C．孙女士于2004年2月进入某公司担任技术开发工作，签订了为期3年、到期自动续期

3年且续期次数不限的劳动合同。2009年1月，公司将孙女士提升为技术部副经理。2010年3月孙女士在家不慎坠楼受伤，医疗期满后无法从事原工作和公司安排的新工作

D．张先生原为甲公司的资深业务员，于2009年2月被乙公司聘请担任市场开发经理，约定：先签订l年期合同，如果张先生于期满时提出请求，可以与公司签订无固定期限劳动合同

1992年2月香港某公司A(买方)与中国某公司B(卖方)签订了关于买卖新型自行车的合同。合同约定的标的是试生产中的第一批全部数额自行车1000辆，交货日期为1992年3月31日至1992年7月31日，分批交货。合同签订后，B又与加拿大某公司签订了销售合同，以较高价格将该批试生产中的全部新型自行车出售。1992年3月3日，B电告A，称生产厂家为了对该批新型自行车进行技术完善，将进一步改进生产线，故第一批货物的装运只能延迟到1992年9月。A因已获知B已将货物转售给C而拒绝了B关于延期交货的要求。B也没有交付合同项下的货物。问：

广州某公司(买方)与美国某公司(卖方)于1996年1月10日签订了一份纯碱买卖合同，装运期限为1996年4月30日之前，以不可撤销信用证在纽约付款，贸易条件为 CIF。同日，双方还签订了一个协议，规定广州公司于1996年3月6日之前将确定的开立信用证的日期电告美国公司。开证日期经美国公司电传同意后合同方生效。 1996年3月4日，广州公司电传通知美国公司将不迟于3月9日开出信用证，请美国公司予以确认。3月6日，美国公司电传要求广州公司于3月7日17点之前将信用证开到纽约。同日，广州公司电传给美国公司表示时间太紧，要求延至3月8日开证，美国公司对此未予回复。3月10日，美国公司发传真给广州公司，要求尽快开证。3月14日，广州公司开出以美国公司为受益人的信用证。美国公司收到信用证后未对开证日期提出异议，但要求广州公司修改信用证的内容，广州公司认为此要求明显违反了买卖合同的规定，未予同意。此后广州公司电传催促美国公司告知装运日期及船名，并催美国公司按规定交货。5月26 美国公司电传广州公司，称广州公司未于3月9日之前开出信用证，已违反合同，且广州公司也未能按美国公司的要求修改信用证的内容，故美国公司有权不予发货。双方遂产生争议。根据你的判断，广州公司在此案中可采取的救济措施是：

A 宣告合同无效，因对方已构成根本违约

B 采用宣告合同无效之外的一切补救措施，因对方尚未构成根本违约

C 要求对实际所受损失的损害赔偿

D 要求对未实现的预期利润的赔偿

A.赵女士于1995年1月到某公司工期作，1999年2月辞职，2002年1月回到该公司工作

B.钱先生于1985年进入某国有企业丁作。2006年3月，该企业改制成为私人控股的有限责任公司，年满50岁的钱先生与公司签订了三年期的劳动合同

C.孙女士于2000年2月进入某公司担任技术开发工作，签订了为期3年、到期自动续期3年且续期次数不限的劳动合同。2009年1月，公司将孙女士提升为技术部副经理

D.李先牛原为甲公司的资深业务员，于2008年2月被乙公司聘请担任市场开发经理，双方约定：先签订一年期合同，如果李先生于期满时提出请求，可以与公司签订无固定期限劳动合同

A.某酒店在招聘员工时约定员工缴纳300元服装费

B.某公司与其新招募的业务主管签订了3年的劳动合同，劳动合同的期间为2006年5月至2009年5月，但应从2006年3月试用2个月

C.某科技开发有限公司与技术骨干张某约定劳动合同期满后两年内不得从事与本单位相同的业务，并按月给其经济补偿

D.某诊所与其招收的员工在劳动合同中约定“将其工资收入小部分作为保证金放在诊所，合同期满时一并返还”

中国某公司(买方)与美国某公司(卖方)签订了一份买卖成套机电设备的CIF合同。合同规定目的港为天津港，检验和索赔条款规定，买方有权在货物到达目的地后90天内根据商检报告提出索赔。卖方如期发运了货物。货到天津港后，买方没有申请商检，而是委托某汽车运输公司将货物运至最终用户所在地偏僻的N县城，并在当地申请商检局对货物进行检验，结果发现货物有某些残损，商检证书证明残损系发货前因素所致。买方依据商检证书，要求卖方赔偿损失。双方发生争议，提交仲裁。问：仲裁庭应如何裁决此案？

A.赵女士于1999年1月到某公司工作，2001年2月辞职，2003年1月回到该公司工作

B.钱先生于1996年进入某国有企业工作。2008年3月，该企业改制成为私人控股的有限责任公司，年满52岁的钱先生与公司签订了三年期的劳动合同

C.孙女士于2006年5月进入某公司担任技术开发工作，签订了为期一年、到期自动续期一年且续期次数不限的劳动合同。2011年1月，公司将孙女士提升为技术部副经理

D.李先生原为甲公司的资深业务员，于2009年2月被乙公司聘请担任市场开发部经理，并约定，先签订一年期合同，如果李先生于期满时提出请求，可以与公司签订无固定期限劳动合同