题目
第1题
A.赵女士于1995年1月到某公司工作,1999年2月辞职,2002年1月回到该公司工作
B.钱先生于1985年进入某国有企业工作。2006年3月,该企业改制成为私人控股的有限责任公司,年满58岁的钱先生与公司签定了三年期的劳动合同
C.孙女士于2000年2月进入某公司担任技术开发工作,签定了为期三年、到期自动续期三年且续期次数不限的劳动合同。2009年1月,公司将孙女士提升为技术部副经理
D.李先生原为甲公司的资深业务员,于2008年2月被乙公司聘请担任市场开发经理,约定:先签定一年期合同,如果李先生于期满时提出请求,可以与公司签定无固定期限劳动合同
第2题
A.赵某到某公司应聘,提议在双方协商一致的基础上订立无固定期限劳动合同
B.王某在某公司连续工作满十年,要求与该公司签订无固定期限劳动合同
C.李某在某国有企业连续工作满十年,距法定退休年龄还有十二年,在该企业改制重新订立劳动合同时,主张企业有义务与自己订立无固定期限劳动合同
D.杨某在与某公司连续订立的第二次固定期限劳动合同到期,公司提出续订时,杨某要求与该公司签订无固定期限劳动合同
第3题
A.与本单位订立无固定期限劳动合同的
B.与本单位订立固定期限劳动合同的
C.与本单位订立较长期限固定期限劳动合同的
D.家庭无其他就业人员,有需要抚养的老人或未成年人的
第4题
A.与本单位订立无固定期限劳动合同的
B.与本单位订立固定期限劳动合同的
C.与本单位订立较长期限固定期限劳动合同的
D.家庭无其他就业人员,有需要抚养的老人或未成年人的
第5题
A.与本单位订立无固定期限劳动合同的
B.与本单位订立固定期限劳动合同的
C.与本单位订立较长期限固定期限劳动合同的
D.家庭无其他就业人员,有需要抚养的老人或未成年人的
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