战略人力资源管理是指为了完成组织战略使命，实现组织战略目标，落实组织战略计划，（)组织中员工生产能力的一系列政策措施和实践活动。

A.战略选择

B.战略衡量

C.战略分析

D.战略评价

A.人力资源管理

B.战略人力资源管理

C.战略管理

D.人才管理

A.确定战略

B.确立使命说明

C.确定目的与目标

D.组织自我评价

A.战略实施

B.战略选择

C.战略衡量

D.战略分析

A、绩效

B、目标

C、价值观

D、核心价值观

A.愿景与目标

B.政策和实践

C.使命和目标

D.计划和评估

E.理论和工具

A.战略

B.使命

C.人种进化

D.外部环境

E.内部资源

A.研究评价组织外部条件及其变化情况

B.找到影响组织使命达成的关键人力资源因素

C.识别、分析和甑别具有战略意义的人力资源管理问题

D.确定组织人力资源管理战略方向及方针政策

E.定量研究未来人力资源供需情况，制定人力资源战略规划方案