题目
A、竞争性
B、激励性
C、公正性
D、经济性
第1题
A.竞争性
B.激励性
C.公平性
D.经济性
第2题
A.外部的公平性
B.内部的公平性
C.薪酬管理过程的公平性
D.绩效报酬的公平性
第3题
根据员工的实际贡献付薪,适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的()。
(A)对外具有竞争力原则
(B)对员工具有激励性原则
(C)对内具有公正性原则
(D)对成本具有控制性原则
第4题
A.对外具有竞争力原则
B.对员工具有激励性原则
C.对内具有公正原则
D.对成本具有控制性原则
第5题
C.对内具有公正性原则
第6题
第7题
第8题
A.Y.是
B.N.否
第9题
第10题
A.岗位说明书
B.职务
C.企业规章制度
D.劳动合同
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