人力资源中的“资源”是指已经被开发的对象。（)

人力资源管理中的开发工作指的是人力资源质量的开发。()

A.人力是一种资本

B.人力资源是第一资源

C.人才产品化观念

D.人力资源开发具有特殊性

E.人才商品化观念

A.人员培训

B.人力开发

C.职业开发

D.资源开发

A.人力资源开发

B.人力资源管理

C.人力资源规划

D.人力资源战略

人力资源管理重视人力资源的使用，忽视人力资源的开发。()

A.开发过程的持续性

B.开发对象的能动性

C.使用开发的再生性

D.人力资源的社会性

A.人事管理

B.人力资源管理

C.人力资源开发与管理

D.人力资源战略与战略人力资源管理

人力资源管理是人力资源开发基础和前提。()

A.人力资源服务业

B.人力资源外包

C.人力资源派遣

D.人力资资源咨询

人力资源是资本性资源，是人力投资的结果。()

A.人力资源规划

B.人力资源成本管理

C.人力资源开发

D.人力资源绩效管理