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题目
A.自信心
B.说服力
C.组织协调能力
D.团队合作精神
更多“无领导小组讨论中，在其他成员之间有冲突时，一位应试者能够协调关系，化解分歧，协调一致。这样的行为体现出这位应试者的”相关的问题
第2题
A.无领导小组讨论是评价中心技术中经常使用的一种的测评技术
B.主考官通过参与讨论过程对应聘者打分
C.有利于节省时间，并且对应试者的表现同时进行比较
D.对主考官的评分技术要求比较高，主考官应进行培训
第5题
A.主要有结构化面试和无领导小组讨论两种形式
B.结构化面试的效果优于无领导小组讨论
C.无领导小组讨论的效果优于结构化面试
D.结构化面试和无领导小组讨论各有优劣，应根据需要进行选择
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