下列哪项不属于维护劳动者合法权益原则的体现（）

A.维护劳动者合法权益原则

B.按劳分配原则

C.劳动者平等竞争原则

D.劳动行为自主原则

A.贯彻按劳分配原则

B.坚持劳动者平等竞争和公平保护原则

C.实行劳动行为自主与劳动基准制约相结合原则

D.维护劳动者和用人单位合法权益原则

A.维护劳动者合法权益原则

B.按劳分配原则

C.劳动者平等竞争原则

D.劳动行为自主原则

A.必须在国家层面制定标准明确规定劳动基本条件，制约用人单位行为，保障劳动者合法权益。

B.必须在省级层面制定标准，明确规定劳动基本条件，制约用人单位行为，保障劳动者合法权益。

C.必须在市级层面制定标准，明确规定劳动基本条件，制约用人单位行为，保障劳动者合法权益。

D.必须在单位内部制定标准，明确规定劳动基本条件，制约用人单位行为，保障劳动者合法权益。

A.劳动争议仲裁机构

B.工会

C.基层群众调解组织

D.居委会与村委会

A.劳动者

B.用人单位

C.人民群众

D.社会主义市场经济

A.我国劳动法规定，劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于16周岁

B.劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力只能由劳动者本人亲自实现

C.根据劳动法规定，未成年人和妇女的劳动权利能力和劳动行为能力受到一定限制

D..劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力是可以分割的，如退休人员

A.领取劳动报酬

B.获得劳动保护

C.参与企业民主管理

D.遵守劳动规章