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[单选题]

用于评估量表中是否包含了能够衡量某一概念的适当且具代表性的题项,是()。

A.内容效度

B.预测效度

C.区别效度

D.建构效度

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更多“用于评估量表中是否包含了能够衡量某一概念的适当且具代表性的题项,是()。”相关的问题

第1题

招聘方法的效度评估包括()。

A.预测效度

B.同测效度

C.稳定效度

D.内容效度

E.效标效度

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第2题

下列哪些可以用于衡量效度?()

A.建构效度

B.内容效度

C.复本效度

D.重测效度

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第3题

()是指测评用的测题对整个测评内容范围的代表性程度。

A.表面效度

B.内容效度

C.结构效度

D.效标关联效度

点击查看答案

第4题

说明测试用来预测将来行为的有效性的效度是()

A.内容效度

B.结构效度

C.预测效度

D.同测效度

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第5题

效度的类型包括()

A.内容效度

B.校标关联效度

C.预测效度

D.同时效度

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第6题

效度是指评估的有效性,可分为()

A.内容效度

B.功能效度

C.结构效度

D.范围效度

E.效度标准关联效度

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第7题

实证效度可以分成()和()

A.同时效度

B.预测效度

C.内容效度

D.建构效度

点击查看答案

第8题

在教育测量中,()是指“测验内容对所要测量的内容的代表性程度”。

A.A.内容效度

B.B.描述型效度

C.C.解释型效度

D.D.效度

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第9题

测验题目对有关内容或行为范围取样的适当性,指的是()。

A.语言效度

B.内容效度

C.文字效度

D.语法效度

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第10题

下列何种效度是指测验分数与同一时间所取得的效标之间的相关,旨在诊断现在的状态()?

A.同时效度

B.结构效度

C.预测效度

D.内容效度

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