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关于发布的招聘信息,说法不正确的是()。A载明招聘办法B不应载明招聘人员数量及待遇C应当公开发

关于发布的招聘信息,说法不正确的是()。

A载明招聘办法

B不应载明招聘人员数量及待遇

C应当公开发布招聘信息

D应当公开发布招聘信息

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更多“关于发布的招聘信息,说法不正确的是()。A载明招聘办法B不应载明招聘人员数量及待遇C应当公开发”相关的问题

第1题

《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定,招聘计划由用人单位负责编制,主要包括的内容是:()

A.招聘的岗位及条件

B.招聘的时间

C.招聘人员的数量

D.采用的招聘方式

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第2题

招聘工作的起点是()。

A.发布招聘信息

B.制定招聘计划

C.确定职位空缺

D.实施招聘活动

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第3题

选择和制定招聘战略之后,具体的招聘实践一般从()开始。

A.制定人才吸引策略

B.目标人员选择

C.招聘岗位介绍

D.发布招聘信息

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第4题

网络招聘可以通过以下渠道:

A.注册成为专业人才网站的会员,在专业人才网站上发布招聘信息,寻找合适应聘者

B.利用公司主页或网站发布招聘信息

C.利用一些浏览量大的网站发布招聘信息

D.利用百度发布招聘信息

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第5题

以下关于招聘评估的说法正确的是()。

A.招聘评估是招聘工作的第二项工作

B.招聘评估包括招聘成本评估、录用人员评估

C.招聘评估可以发现招聘过程中的问题

D.招聘评估是为了制定招聘策略

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第6题

计划包括确定()等方面。

A.招聘人员的数量

B.对招聘人员知识技能等方面的要求

C.招聘的途径

D.招聘的方式

E.招聘的程序

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第7题

人员()评估既有利于改进招聘方式和方法,又能为企业员工培训开发、绩效评估等人力资源管理项目提供重要信息和依据

A.招聘质量

B.招聘数量

C.招聘学历

D.招聘费用

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第8题

小黎是星光公司的招聘经理,最近打算做一个招聘规划,他首先应该()。

A.A.发布招聘信息

B.B.选择招聘的方式

C.C.确定招聘的人数和岗位

D.D.制定招聘预算

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第9题

发布招聘信息就是向不想应聘的人群传递企业将要招聘的信息。()
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第10题

《人力资源社会保障部关于进一步规范人力资源市场秩序的意见》规定,各级人力资源社会保障部门要指导和督促网络招聘平台加强对招聘单位的资质认证和信息发布人员的实名认证,规范信息发布流程,确保发布的信息()。

A.真实

B.合法

C.有效

D.丰富

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