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[多选题]

员工培训可分为()

A.职前培训

B.在岗培训

C.脱产培训

D.员工业余自学

E.自学考试

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第1题

到高等院校攻读学位、出国进修以及参加短训班、研讨会或去国外学习考察属于()。

A.岗外培训

B.在岗培训

C.岗前培训

D.员工业余自学

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第2题

在职培训可分为()。

A.脱产培训

B.半脱产培训

C.调离培训

D.业余培训

E.非业余培训

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第3题

员工培训的形式一般有()。

A.在职培训

B.学徒培训

C.脱产培训

D.业余学习

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第4题

下列各项中,不属于培训的方式的是()。

A.A.岗前培训

B.B.在职培训

C.C.脱产培训

D.D.自学

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第5题

让员工离开工作岗位,集中时间和精力参加培训活动,这种培训是()。

A.A.岗前培训

B.B.职前引导

C.C.在职培训

D.D.脱产培训

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第6题

()最大特点是受训者不离开工作岗位,比较节省成本。

A.A.职前培训

B.B.在岗培训

C.C.脱岗培训

D.D.脱产培训

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第7题

岗中培训以中心集中培训、班组自主培训以及员工自学等方式开展。()
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第8题

()是企业培训的主要形式,从企业高层管理者到一线员工,都要进行有效的该项培训。

A.在职培训

B.职前教育

C.脱产培训

D.业余学习

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第9题

下列关于员工职前培训理解正确的()。

A.培训内容主要是基础业务知识教育

B.主要针对新员工的培训

C.又称定向培训

D.职前培训可有可无

E.它是培训的开始

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第10题

乘务中心培训工作按培训类别分为:()。

A.岗前培训

B.岗内培训

C.集中培训

D.班组自培

E.自学

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