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[单选题]

专业技术人员职业生涯规划的步骤是()。

A.自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估

B.自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—定期实施评估—职业生涯规划的调整

C.自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业

D.确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业生涯规划的调整

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第1题

设计好个人职业生涯规划就必须做好职业生涯设计的以下具体步骤()。

A.自我评价及确立目标

B.环境评价

C.职业定位

D.实施策略

E.评估与反馈

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第2题

下列不属于个人职业生涯规划的内容的是()。

A.环境评估

B.职业选择

C.组织对员工的评估

D.职业生涯目标的设定

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第3题

()是指个人对职业的看法那想法。他是职业生活的最初动力。

A.职业意识

B.岗位评估

C.职业生涯规划

D.自我评价

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第4题

__________是个人根据对自身的主观因素和客观环境的认知、分析、总结,协调平衡、科学抉择,从而确立自己的职业发展目标,选择实现这一目标的职业,制定相应的学习、工作、培训等计划,并按照一定的时间进程安排,采取必要的行动措施实施职业生涯目标的过程。

A.职业生涯规划

B.生涯

C.职业生涯

D.职业生涯管理

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第5题

职业生涯讨论会的程序包括()。
职业生涯讨论会的程序包括()。

A、准备活动

B、正式举办讨论会

C、完成职业生涯规划书

D、审查和协调职业生涯规划

E、监督职业生涯规划书实施

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第6题

在职业生涯规划的流程中,自我评价是制定职业生涯规划的关键。()
点击查看答案

第7题

()是一个人终生连续性的职业经历,特别是职位的变动及工作理想实现的整个过程。

A.职业生涯规划

B.职业生涯

C.职业

D.职业生涯管理

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第8题

职业生涯规划的核心是职业生涯路线的选择。()
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第9题

职业生涯规划的方法有()。

A.举办职业生涯讨论会

B.编写职业生涯手册

C.职业生涯个性测评

D.职业生涯咨询

点击查看答案

第10题

职业生涯规划不仅仅包括员工职业生涯规划,还包括组织职业生涯规划。()
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