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第1题
劳动争议仲裁受案的范围是指法律法规对()管辖哪些劳动争议案件所作的规定。
A.各级劳动争议仲裁委员会
B.劳动争议调解组织
C.各级人民法院
D.人力资源社会保障部门
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第2题
向劳动争议调解委员会申请劳动争议调解必须具备以下条件:必须属于我国法律规定的劳动争议的范围。()
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第6题
2017年1月1日,青岛市的王某与甲公司(注册地为天津市)在大连市签订劳动合同,直接被派往南京市工作。2017年6月初,王某因与甲公司发生劳动争议,拟申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,对该案件有管辖权的劳动争议仲裁委员会有()
A.青岛市劳动争议仲裁委员会
B.天津市劳动争议仲裁委员会
C.大连市劳动争议仲裁委员会
D.南京市劳动争议仲裁委员会
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第7题
劳动争议仲裁申请是指劳动争议发生后,经协商或调解不成,当事人一方请求()解决争议的行为。
A.人力社保部门
B.人民法院
C.劳动争议仲裁委员会
D.经济仲裁委员会
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第8题
劳动争议调解是一种柔性化处理劳动争议的较佳方式。()
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第9题
劳动争议调解是我国劳动争议处理中的一项民用制度。()
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第10题
劳动争议仲裁管辖主要解决仲裁机构内部分工问题。()
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