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[单选题]

工作标准的内容应能体现该岗位职贡、工作内容、工作方法及(),要清足有关技术标进和管运标准的要求。

A.工作绩效

B.考核要求

C.量化要求

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第1题

工作分析包含内容有()。

A.岗位名称及在公司中的位置

B.组织关系

C.岗位概述

D.有关工作要求的信息

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第2题

工作标准体现了某一工作岗位上相应的技术要求和管理要求。()
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第3题

为提高非结构化面试的信度,在设计面试试题时要做到()。

A.选择与招聘岗位的工作内容和可能遇到的实际问题作为测试的内容

B.选择那些与招聘岗位的工作内容和可能遇到的实际问题无关的问题作为测试的内容

C.选择那些对岗位工作绩效有直接影响的能力因素作为测试的因素

D.选择那些对岗位工作绩效没有直接影响的能力因素作为测试的因素

E.试题内容要明确化,尽量要选择规范的题目

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第4题

【多选题】一份完整的岗位说明书还包括:()等方面。

A.工作因素

B.工作执行标准

C.报酬因素

D.工作内容

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第5题

根据铁总运〔2015〕301号文要求,车辆(动车)段职责之二:负责制定5T设备检修维护管理岗位职责,确定岗位工作的()。

A.内容

B.标准

C.责任

D.考勤

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第6题

在编制部门岗位工作标准过程中,要建立起部门职责—岗位工作—工作标准之间的逻辑关系。()
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第7题

绩效评估的内容包括被评估者的工作方法、工作业绩和工作态度()
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第8题

统一PaaS人才工作站A组的主要工作内容包括:()和研究前沿新技术。

A.攻关性能优化难题

B.研究制定运维标准

C.帮扶各省IT上云PaaS相关工作

D.管控组件清单

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第9题

下述哪项不属于采购工作说明书的主要内容()

A.采购内容的规格、质量要求和绩效指标

B.采购所需附加服务描述

C.建议邀请书(RFP)

D.采购内容验收方法和验收标准

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第10题

护士绩效考评标准是根据工作岗位内容来建立的,体现了进行护理人员绩效评价时遵循的原则是()

A.评价标准基于工作的原则

B.评价标准化原则

C.评价激励原则

D.评价标准化公开原则

E.评价基于人际关系

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