人员分析技术的不同类型划分包括（)。

A.A.形成性评价

B.B.过程性评价

C.C.总结性评价

D.D.诊断性评价

A.安置性评价

B.诊断性评价

C.总结性评价

D.形成性评价

A.总结性调研

B.探测性调研

C.描述性调研

D.因果关系调研

A.侧重性

B.一般性

C.号召性

D.总结性

A.分析性推理

B.总结性推理

C.归纳性推理

D.构造性推理

A.基本原理

B.诊断程序

C.缺陷分析方法

D.核心算法

A.产品本身

B.参考资料

C.说明书

D.数据(技术型)

A.综合性

B.全面性

C.直观性

D.标准性

E.实践性

A.A.诊断性评价

B.B.形成性评价

C.C.总结性评价

D.D.教师评价

A.分析任务不同

B.计价基础不同

C.分析角度不同

D.分析目的不同

E.费用与效益内容不同

A.常模参照物测评

B.效标参照性测评

C.综合性测评

D.模糊性测评