题目
()意味着打破原有的组织结构,同时根据环境和条件的变化,对组织目标加以改革,并对组织内成员的责、权、利关系加以重新构置,形成新的结构和新的人际关系,使组织的功能得到发展。
A企业组织创新
B技术创新
C产品创新
D企业制度创新
第3题
A.组织
B.时间
C.地域
D.级别
第5题
A.所面临的环境状况
B.所处发展阶段
C.所采用的技术
D.所拥有的产品市场
E.所有的技术水平
第8题
A.较前的创新性,打破传统观念和价值体系
B.独立于环境,始终保持高雅性和纯洁性
C.在内外条件发生变化时,淘汰旧文化,发展新文化
D.以不变应万变,始终保持稳定性
第9题
A.分析组织结构的影响因素,选择最佳的组织结构模式
B.根据所选的组织结构模式,将企业划分为不同的、相对独立的部门
C.为各个部门选择合适的部门结构,进行组织机构设置
D.将各个部门组合起来,形成特定的组织结构
E.根据环境的变化不断调整组织结构
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