题目
A.无固定的模式
B.事先无须作太多的准备
C.面试者只要掌握组织、岗位的基本情况即可
D.谈话方式过于程序化
第1题
A.非结构化面试的评分标准具有确定性
B.面试的初始问题就应该不同
C.面试答案可以有不同的答案，但是这些答案在一定条件下都是合理的
D.面试的过程是线型的
第2题
A.A.结构化面试
B.B.半结构化面试
C.C.非结构化面试
D.D.无领导小组讨论面试
第3题
第4题
A.结构化面试
B.压力面试
C.非结构化面试
D.非压力面试
第5题
A.A. 情景面试
B.B. 结构化面试
C.C. 非结构化面试
D.D. 半结构化面试
第6题
A.一次性面试
B.结构化面试
C.半结构化面试
D.非结构化面试
第7题
第8题
A.程序的结构化
B.题目的结构化
C.评分标准的结构化
D.实施方式结构化
第9题
A.半结构化面试
C.小结构化面试
第10题
A.单独面试
B.一次性面试
C.情境性面试
D.半结构化面试
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