更多“责任矩阵是指以表格的形式组织/团队成员进行工作分解、任务分配、职责分工的一种关系矩阵。()”相关的问题
第1题
企业中实行分权管理采取的组织结构形式是矩阵制组织结构。()
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第2题
在直线职能型组织结构中,存在着若干个独立的项目团队,团队成员在项目中的关系是一种紧密的协作关系。()
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第3题
弱矩阵型组织结构与项目型组织非常相似,在这种组织结构中,项目团队的权力相对较强。()
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第4题
你所负责的项目正在执行过程中,一个团队成员找到你,询问关于他的职责和工作,因为他不知道如何去完成工作。项目经理应该给他看()。
A.责任分配矩阵
B.人员配备管理计划
C.项目管理计划
D.项目组织机构图
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第5题
在同一组织内部,既设置具有纵向报告关系的若干职能部门,又建立具有横向报告关系的若干产品部门,从而形成纵向与横向管理系统相结合的组织结构,这种形式是矩阵组织形式。()
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第6题
授权是指授予团队成员部分工作控制权。()
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第7题
团队强调共享、合作、互动与协调,单个成员的职责是难以确定团队职责的。()
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第8题
在矩阵图中,表示可能有关系的符号是○。()
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第9题
团队学习是指向团队成员学习,或以团队的形式一起学习。()
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第10题
分解公司战略目标与指标的操作技巧有哪些()
A.运用分解矩阵开展公司目标与指标的分解
B.区分部门目标与指标分解的结果责任与驱动责任
C.确保部门分解的目标与指标的可操作性
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