更多“根据双因素理论,激励因素如果不提供,员工的感觉将是没有满意,并不是不满意。()”相关的问题
第1题
下列关于赫兹伯格的双因素理论说法正确的是()
A.激励因素做的不好会导致员工不满意
B.保健因素做得好会使得员工满意
C.只有激励因素才会起到激励作用,导致员工满意
D.只有保健因素才会起到激励作用,导致员工满意
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第2题
赫茨伯格的双因素理论指出,内部因素与工作满意及动机有关,外部因素工作与工作不满意有关。()
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第3题
双因素理论观点认为改善员工的劳动条件可以使人受到激励。()
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第4题
虽然不能调动员工的积极性,但如果不能让员工满意,则会引起他们的不满的因素是()。
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第5题
关于保健因素和激励因素,下列说法不正确的是()。
A.要使员工努力工作必须注重激励因素
B.缺乏保健因素会使人产生不满
C.消除不满意的保健因素会使人产生满意
D.保健因素和激励因素可以相互转化
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第6题
赫茨伯格“双因素激励理论”中的双因素,是指保健因素和精神因素。()
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第7题
双因素理论观点认为调动人积极性应以强化激励因素为主。()
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第8题
工作动机的双因素理论认为,可以将影响工作的动机因素分为保健因素和激励因素。()
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第10题
赫茨伯格双因素理论中激励因素主要包括工作的富有成就和工作本身的重要性。()
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