题目
A.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位
B.职工因工致残被鉴定为五级.六级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作
C.伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额
D.一级伤残津贴为本人工资的90%
第1题
A.职工因工致残被定为一级至七级的
B.职工因工致残被定为一级至六级的
C.职工因工致残被鉴定为一级至五级的
D.职工因工致残被鉴定为一级至四级的
第4题
A.供养亲属抚恤金
B.劳动能力鉴定费
C.一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
D.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴
第5题
A.安装配置伤残辅助器具所需费用
B.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
C.治疗工伤期间的工资福利
D.因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金.供养亲属抚恤金和因工死亡补助金
第9题
A.工伤保险是通过用人单位缴费和政府补贴建立的基金
B.工伤保险金用于支付因工伤事故导致伤病的职工的治疗费
C.工伤保险金用于支付伤残职工家庭成员伤残抚恤金
D.工伤保险金不用于支付伤残职工家庭成员抚恤金
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