对于薪酬总额的控制，决定薪酬总额的因素，一般包括哪些方面（)

A.薪酬成本

B.预算控制

C.绩效考评

D.薪酬制度

E.薪酬规定

A.20%

B.25%

C.35%

D.50%

A.薪酬内部公平性

B.薪酬水平竞争性

C.薪酬结构合理性

D.薪酬总额可控性

E.薪酬制度体系质量

A.0.35

B.0.3

C.0.5

D.0.6

A.预算草案的编制程序一般采取自下而上和自上而下结合，逐级汇总的程序

B.预算草案的编制是预算程序中的一个重要阶段

C.预算草案永远不能成为具有法律效力的正式预算

D.在编制预算草案的过程中，决定政府年度预算收支总额及债务总额

E.政府编制预算的程序包括测算收支指标和编制预算草案

A.薪酬体系设计

B.薪酬日常管理

C.薪酬发放

D.薪酬预算

A.营业收入0.30，职工人数0.35，资产总额0.35

B.营业收入0.35，职工薪酬0.30，资产总额0.35

C.职工人数0.35，职工薪酬0.35，资产总额0.30

D.营业收入0.35，职工薪酬0.35，资产总额0.30

A.职位;绩效

B.奖金;绩效

C.绩效;职位

D.奖金;职位