下列关于工会监督的理解，错误的是()。

A.工会组织对用人单位实施劳动合同情况的监督检查，是工会的一项基本职责,也是工会性质的必然要求

B.用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正

C.工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督

D.劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助

A.对工会进行监督，提出意见，要求撤换不称职的工会工作人员

B.选举权、被选举权，要求撤换或者罢免不称职的工会工作人员

C.选举权和表决权。对工会工作提出意见和建议，撤换或者罢免工会工作人员的权利

D.选举权、被选举权和表决权。对工会工作进行监督，提出意见和建议，要求撤换或者罢免不称职的工会工作人员

A.工会民主监督

B.社会舆论监督

C.公众举报监督

D.社区报告监督

A.依法监督

B.财务监督与经审监督相结合

C.监督与服务相结合

D.原则性与灵活性相结合

A、工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行监督

B、工会有权要求用人单位对侵犯职工合法权益的问题进行调查，有关单位应予以协助

C、参与用人单位民主管理

D、工会必须参加职工因工伤事故和其他危害职工健康问题的调查处理

A.安全生产监督管理部门

B.监察机关

C.公安部门

D.本单位工会