班组管理看板“人事”一列应包括以下内容：员工技能培训计划、班组人均技能掌握情况、员工技能评价、班组人员的基本信息（）

A.班组绩效看板

B.班组问题分析看板

C.班组任务清单看板

D.班组会议流程看板

看板按照责任分类，一般可以分为公司管理看板、部门车间管理看板、班组管理看板三类。()

A.调整工

B.人事员

C.班组长

D.安全员

A、班组长

B、车间主任

C、技术员

D、人事员

A.质量安全

B.安全环保

C.生产经营

D.劳动经营

A.班组管理看板

B.生产管理板

C.节拍

D.作业标示板

A.班组管理看板

B.生产管理板

C.节拍

D.作业标示板

A.物料损失、责任工序停留时间、现场管理、劳动纪律等，质量模块包括产品不良率、操作失误、工艺执行率等，综合模块包括提案参与率、提案采纳率、班组QC活动，看板维护及时性、参加培训学时等

B.物料损失、责任工序停留时间、现场管理、劳动纪律等，质量模块包括产品不良率、操作失误、工艺执行率等，综合模块包括提案参与率、合理化建议采纳率、班组QC活动，看板维护及时性、参加质量管理学时等

C.物料损失、责任工序停留时间、现场管理、劳动纪律等，质量模块包括产品不合格、违规操作、工艺执行率等，综合模块包括提案参与率、提案采纳率、班组QC活动，看板维护及时性、参加培训学时等