关于劳动合同，表述正确的是()。

下列关于劳动合同表述不正确的是()．

A．劳动合同的内容是确立劳动关系

B．旅游企业中劳资双方对劳动合同发生争议的，应由旅游执法部门予以裁决

C．劳动合同应写明劳动者的姓名、住址和身份证号码

D．用人单位被依法宣告破产时，劳动合同终止

A.用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容

B.变更劳动合同只能在合同订立并履行之后进行

C.变更后的劳动合同文本由建筑公司和劳动者各执一份

D.变更劳劝合同,应采用书面形式

E.建筑公司可以单方变更劳动合同,变更后劳动合同有效

A.劳动能力鉴定是确定工伤保险待遇的前提

B.劳动功能障碍分为十个等级

C.生活自理障碍分为三个等级

D.生活自理障碍分为五个等级

A.不需事先告知公司即可解除劳动合同

B.可随时通知公司解除劳动合同

C.应提前30日以书面形式提出方能解除劳动合同

D.应提前3日通知公司方能解除劳东合同

在劳动合同中，关于()及劳动纪律的条款内容是安全生产的保证。

A.劳动保护

B.劳动内容

C.劳动时间

D.劳动环境

下列关于用人单位不签订书面劳动合同的法律后果说法正确的是()。

A由劳动行政部门责令改正

B对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任

C用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资

D与劳动者补订书面劳动合同

关于劳合社的表述中正确的是()

A劳合社是一个保险公司

B劳合社是一个保险市场

C劳合社的成员只能是法人

D投保人在投保时和承保辛迪加直接见面

A.劳合社是一个保险公司

B.劳合社是一个承保人组织

C.劳合社的成员只能是法人

D.劳合社只经营水险业务

关于劳合社的表述正确的是：()

A劳合社不是一个保险公司，而是一个社团。

B劳合社是一个保险市场。

C劳合社的成员是保险公司。

D劳合社本身不经营承保业务，只向其成员提供交易场所。

E投保人在投保时不和承保辛迪加直接见面。

依照《劳动合同法》的规定，下列关于劳动合同无效的说法不正确的是()。

A.劳动合同部分无效，则整个劳动合同无效

B.劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效

C.劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，劳动合同变更后，用人单位向劳动者支付劳动报酬

D.对劳动合同的无效或部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构和人民法院确定

A.劳合社是一个保险公司

B.劳合社是一个承保人组织

C.劳合社的成员只能是法人

D.劳合社只经营水险业务