企业培训课程分类

企业的培训课程库的建立，对于从根本上解决企业的培训问题具有重要的影响，一般情况下，培训课程库可以分为（）。

A．企业文化类课程

B．技术类课程

C．管理类课程

D．知识类课程

E．专项类课程

课程库可以分为（）。

A．企业文化类课程

B．技术类课程

C．管理类课程

D．知识类课程

E．专项类课程

A.培训课程总收益/培训课程成本

B.培训项目收益/培训项目成本

C.培训课程总收益/企业经济损失

D.培训课程净收益/企业经济损失

A.企业培训计划

B.培训课程计划

C.课程系列计划

D.培训评估计划

A.企业培训计划

B.培训课程计划

C.课程系列计划

D.培训评估计划

A.企业培训计划

B.培训课程计划

C.课程系列计划

D.培训评估计划

A.企业培训计划

B.培训人员计划

C.课程系列计划

D.培训课程计划

E.培训阶段计划

内容，培训课程的需求度调查，培训课程体系的设计定位，适用课程培训方式的选择，培训课程体系的编制，信息反馈与课程的修订程序和方法，以及国外课程设计的基本模式。