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没有反映出管理专业化分工的组织结构是()A.职能型结构B.矩阵型结构C.事业部制型结构D.直线型结构

没有反映出管理专业化分工的组织结构是()

A.职能型结构

B.矩阵型结构

C.事业部制型结构

D.直线型结构

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更多“没有反映出管理专业化分工的组织结构是()A.职能型结构B.矩阵型结构C.事业部制型结构D.直线型结构”相关的问题

第1题

没有反映出管理专业化分工的组织结构为

A.职能型结构

B.直线制结构

C.事业部制型结构

D.矩阵型结构

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第2题

没有反映出管理专业化分工的组织结构为()。

A.职能型结构

B.直线制结构

C.事业部制型结构

D.矩阵型结构

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第3题

【单选题】没有反映出管理专业化分工的组织结构为()

A.职能型结构

B.直线制结构

C.事业部制型结构

D.矩阵型结构

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第4题

创新是组织面临动态环境的客观要求,如下哪一措施对激发组织的创新力没有积极的作用?

A.采取灵活的有机式的组织结构

B.建立能容忍模棱两可和接受风险与冲突的组织文化

C.将规则、条例、政策等减少到最低限度的管理措施

D.鼓励员工在职能分工严密的专业化工作中沿纵深方向发展自己技能的激励措施

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第5题

简单型组织结构的优点是管理实行了专业化分工。
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第6题

创新是组织面临动态环境的客观要求,如下哪一措施对激发组织的创新力没有积极的作用?

A.1、采取灵活的有机式的组织结构

B.2、建立能容忍模棱两可和接受风险与冲突的组织文化

C.3、将规则、条例、政策等减少到最低限度的管理措施

D.鼓励员工在职能分工严密的专业化工作中沿纵深方向发展自己技能的激励措施

点击查看答案

第7题

创新是组织面临动态环境的客观要求,如下哪一措施对激发组织的创新力没有积极的作用?

A.1、采取灵活的有机式的组织结构

B.2、建立能容忍模棱两可和接受风险与冲突的组织文化

C.3、将规则、条例、政策等减少到最低限度的管理措施

D.鼓励员工在职能分工严密的专业化工作中沿纵深方向发展自己技能的激励措施

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第8题

直线型组织结构的优点是管理实行了专业化分工。()
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第9题

直线制组织结构形式最体现管理劳动专业化分工的思想()
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