优化入职培训的四大收益，下列正确的是（)。

A.其中两人是通过电子化入职认证的

B.其中两人不是活动期间认证成功的

C.其他两人性别不符合参与条件

D.其他两人展业区域不符合参与条件

A.排污口数量;

B.排污口大小;

C.排污口布局;

D.排污口形状。

A．培训和招聘成本

B．入职成本

C．招聘成本

D．用人成本

A.汽包压力上升

B.汽包压力下降

C.转化入口温度上升

D.转化入口温度下降

A.小U今年上大三，入职公司，HR需要与其签订《兼职协议》

B.小U于2017年3月1日入职，其劳动合同到期日期为2020年2月28日

C.老U今年61岁了，入职公司，HR需要与其签订《退休返聘协议》，协议期可以约定为1年

D.小U为兼职人员，入职公司，HR与其签订《兼职协议》，约定协议期限可以为2年

A.入职培训的意义不大。

B.职场新人要认真对待入职培训。

C.职场新人要尽快认清自己的角色，明确自己的工作职责。

D.理性地观察与思考，学习与总结，能够帮助职场新人进一步成长。

A.根据接入光缆的分纤情况，确定主干和配线光缆段，适当补充用户引入光缆，光缆的纤芯在规划中考虑一定的阶梯变化，保障规划和设计的合理性;

B.提高现有管道的利用率，合理优化入局管道拥塞问题，根据需要用大芯数光缆更换小芯数光缆的敷设;

C.光纤网络规划应确保结构层次清晰、便于维护管理;

D.接入主干、配线光缆尽量采用管道敷设以提高可靠性，充分利用现有管线资源优化路由，重要主干光缆逐步向环形光缆网络升级。