某国有企业2008年实现会计利润2 400 000元，其中有关会计资料如下： （1)尚有2001年未弥补的亏损60

某国有企业2005年实现会计利润2 400 000元，其中有关会计资料如下：

（1）尚有1998年未弥补的亏损60000元：

（2）缴纳税收罚款和滞纳金共10000元；

（3）国库券利息收入20 000元：

（4）支付非公益性捐赠80 000元；

（5）收到股利收入60 000元；

（6）罚款收入5000元。

要求：请逐一判断上述各项是否应作为企业所得税税前利润调整项目，并分别说明调整或不调整的理由。

某国有企业2005年实现会计利润2 400 000元，其中有关会计资料如下：

（1）尚有1998年未弥补的亏损60000元：

（2）缴纳税收罚款和滞纳金共10000元；

（3）国库券利息收入20 000元：

（4）支付非公益性捐赠80 000元；

（5）收到股利收入60 000元；

（6）罚款收入5000元。

要求：请逐一判断上述各项是否应作为企业所得税税前利润调整项目，并分别说明调整或不调整的理由。

计入当期管理费用，假设按照税法规定购置该软件系统的费用应按两年摊销，甲企业2008年、2009年实现利润均为1 000万元，所得税率25%。(2)甲公司2008年1月1日向乙公司投资，持有乙公司40%的股份并采用权益法核算。乙公司适用的所得税税率为15%，按照税法规定甲公司从乙公司分得的利润需要就税率差部分补交所得税，乙公司2008年和2009年税后净利润为425万元和510万元，2009年乙公司分配利润340万元。甲公司不能控制暂时性差异转回的时间。假定除上述事项外，无其他纳税调整事项。要求：(1)根据上述资料(1)计算2008年末和2009年末账面价值、计税基础、暂时性差异、递延所得税资产、递延所得税资产发生额。(2)根据上述资料(2)计算2008年和2009年递延所得税负债的发生额。(3)计算甲公司2008年和2009年应交所得税，并编制与所得税有关的会计分录。(金额单位用万元表示)

某企业2010年度的会计利润为4000万元，有如下一些需要调整的事项：

(1)实现国债利息收入为40万元;

(2)2010年企业有罚款支出20万元，会计上计入营业外支出。

假设只有上述两项调整项目，试求2010年该企业应交所得税额。(所得税税率适用基本税率)

A.106万元

B.96万元

C.10万元

D.110万元

根据上述资料回答 99～101 题：

第 99 题 2009年准予扣除的计税工资为（）。

A．106万元

B．96万元

C．10万元

D．110万元

(1)免税进口材料一批加工出口，货值折合人民币l00万元，包装箱费用2万元，海运费8万元，关税税率7%；

(2)国内采购材料一批，增值税专用发票注明价款300万元，增值税51万元；采购运费2万元，装卸费0.4万元；

(3)出口销售产品5套，离岸价格折合人民币300万元，该产品生产成本40万元／套； (征税率17%，退税率13%)

(4)当期管理费用账户列支管理费90万元，其中有职工家庭财产保险l0万元，关联企业管理费用5万元，当年新产品开发费用在本月汇集合计20万元；

(5)当期销售费用账户列支费用80万元，其中包括给本单位雇员佣金20万元；

(6)在国内销售产品4套，取得不含税价格240万元，该产品的生产成本50万元/套；

(7)从境外分回税后利润l2万元，该国所得税税率20%。

假定企业实际工资开支与国家规定标准相符，要求按顺序计算：

(1)该企业当期进口环节税金；

(2)该企业当期应抵扣的进项税总和；

(3)当期应纳的增值税；

(4)当期应退增值税；

(5)当期销售总成本；

(6)当年应纳税所得额；

(7)当年度应纳的企业所得税。

信立公司是一家国有企业，2008年发生以下情况：

（1）2008年3月，人事部门在当地招聘了一名具有初级会计师资格的会计人员李某。2008年5月，信立公司任命李某为会计主管人员。调入信立公司前，李某从事了两年的会计工作。

（2）2008年6月，该厂销售部门职工张某持餐饮票到会计部门报销，该餐票没有领导和经办人的签章。会计人员赵某因与张某个人关系较好，处理了该项业务。

（3）2008年8月，会计人员王某离职，由其同事孙某接替他的工作。两人未办理会计工作交接手续。

针对以上情况，请根据现行有关规定，回答下列问题：

（1）信立公司任命李某为会计主管人员的行为是否符合有关规定？为什么？

（2）会计人员赵某处理业务的行为是否符合规定？请说明理由。你认为造成这种现象的主要原因是什么？

（3）会计人员王某离职未办理会计工作交接手续的行为是否符合规定？请说明理由。

2009年5月，南京市财政局派出检查组对市属某国有企业的会计工作进行检查。检查中了解到以下情况：

(1)2008年10月，新厂长李某上任后，在未报经主管单位同意的情况下决定将原会计科科长冯某调到计划科任科长，提拔会计刘某任科长，并将厂长李某战友的女儿陈某调入该厂会计科任出纳，兼管会计档案保管工作。陈某没有会计从业资格证。

(2)2008年11月，会计张某申请调离该厂，厂人事部门在其没有办清会计工作交接手续的情况下，即为其办理了调动手续。

要求：根据会计法律法规制度的有关规定，判断以上行为是否合法？并说明理由。

A.借：利润分配——盈余公积补亏；贷：利润分配——未分配利润

B.借：本年利润；贷：利润分配——未分配利润

C.借：盈余公积；贷：利润分配——未分配利润

D.借：利润分配——未分配利润；贷：利润分配——其他转入