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根据《保障农民工工资支付条例》，（)（)（)等用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以清偿，不清偿的，由出资人依法清偿

A.合伙企业

B.个人独资企业

C.个体经济组织

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第1题

合伙企业、个人独资企业、个体经济组织等用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以清偿;不清偿的，由负责人依法清偿。（)

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第2题

根据《保障农民工工资支付条例》，保障农民工工资支付，应当坚持（）（）（）按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。

A.市场主体负责

B.政府依法监督

C.社会协同监督

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第3题

分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。（)

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第4题

用人单位合并或者分立时，应当在实施合并或者分立前依法清偿拖欠的农民工工资;经与农民工书面协商一致的，可以由合并或者分立后承继其权利的用人单位清偿。（)

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第5题

用人单位（)，应当在申请注销登记前依法清偿拖欠的农民工工资。

A.被依法吊销营业执照或者登记证书

B.被责令关闭

C.被撤销

D.依法解散

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第6题

用人单位被依法吊销营业执照或者登记证书、被责令关闭、被撤销或者依法解散的，应当在申请注销登记后依法清偿拖欠的农民工工资。（)

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第7题

新闻媒体应当开展保障农民工工资支付法律法规政策的报道，依法加强对拖欠农民工工资违法行为的舆论监督，引导用人单位增强依法用工、按时足额支付工资的法律意识，引导农民工依法维权。（)

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第8题

用工单位使用个人、不具备合法经营资格的单位或者未依法取得劳务派遣许可证的单位派遣的农民工，拖欠农民工工资的，由用人单位清偿，并可以依法进行追偿。（)

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第9题

分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位（)清偿，再依法进行追偿。

A.A.预先

B.B.全部

C.C.先行

D.D.代发

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第10题

2019年8月13日，人社部网站发布关于（) （下称《意见稿》)公开征求意见的通知。《意见稿》拟规定，用人单位存在克扣、无故拖欠农民工工资，达到认定拒不支付劳动报酬罪数额的;或拖欠农民工工资造成严重不良社会影响的，该用人单位及其法定代表人（实际控制人)、其他负责人将被列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。

A.A. 《保障农民工工资按时支付(草案征求意见稿)》

B.B. 《保障农民工工资支付条例(草案征求意见稿)》

C.C. 《保障农民工工资支付意见》

D.D. 《保障农民工工资支付条例实施细则》

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