建立完善安全（)公告制度，并加强风险教育和技能培训，确保管理层和每名员工都掌握安全风险的基本情况及防范、应急措施。

A.建立并实施岗位资质培训和安全教育制度，确保各类人员具有与其所承担职责匹配的的安全知识和岗位技能

B.建立并实施安全信息沟通报告机制，确保安全信息及时传递且被有效利用，鼓励一线运行人员主动报告危险源

C.建立并实施安全风险管理和隐患排查治理制度，确保安全隐患被及时消除，安全风险持续控制在可接受水平

D.建立并实施安全责任追究制度，确保管理人员和一线运行人员知悉哪些为影响安全的不可接受行为，以及违规后需要承担的后果

A.学校要树立预防为先的理念，落实安全标准，健全安全管理制度，完善安全风险排查和防范机制，压实安全责任

B.加强学生的安全教育、法治教育、生命教育和心理健康教育

C.建立并严格执行学校教职工聘用资质检查制度

D.健全学校安全隐患投诉机制，对学生、家长和相关方面就学校安全存在问题的投诉、提出的意见建议，及时办理回复

A.安全管理

B.风险管控

C.设备故障处置

D.应急处置

A.A.只在领导层公告

B.B.并定期向社会公告

C.C.只在管理层公告

D.D.只对周边企业公告

A.A.安全生产技能

B.B.安全生产意识

C.C.安全培训技能

A.应急处理能力

B.安全意识

C.法律意识

A.建立并实施岗位资质培训和安全教育制度，确保各类人员具有与其所承担职责匹配的的安全知识和岗位技能

B.建立并实施安全责任追究制度，确保管理人员和一线运行人员知悉哪些为影响安全的不可接受行为，以及违规后需要承担的后果

C.建立并实施安全考核制度，促进持续提升安全绩效

D.确保有足够的资源保证安全政策的落实，配备适合公司规模的人力、物力、财力，加强安全基础设施建设

A.3个月

B.半年

C.一年

D.两年