以下费用哪类是合并工资进行发放（）

A、对外提供公用事业服务或需经常向多家企业客户收取服务费用的企业客户

B、正在采用柜面的同城特约委托收款的企事业单位

C、有为异地员工发放工资需求的企业客户

D、有代收需求的企业(如保险公司)

A.代发工资客户

B.底册中能够查询到明细的客户

C.所有客户

D.有资金发放的客户

A.制造费用/环境保护费

B.制造费用/工资

C.结转过渡/养殖

D.生产成本/畜禽业成本/直接人工

A.汇总工资类别不能够进行人员档案的修改

B.汇总工资类别不能够进行工资费用的分摊

C.汇总工资类别不能够进行月末处理

D.汇总工资类别不能够进行工资变动和汇总

E.汇总工资类别不能够进行发放次数的管理

A.随工资合并扣税

B.报销形式

C.现金形式

A.《代理商退款申请单》适用于保证金、风险金、账上余额的支付

B.《资金申请单》用于原辅包材以外实物类发票核报、入账，以及工程类、各种费用类单据报账

C.《付款申请单》适用于购置实物类（固定资产、存货）的资金预付、赊购物料的到期应付款支付

D.《工资审批单》适用于员工工资的发放

A.销售人员工资

B.销售提成

C.售前活动和支持费用

D.传单发放人员劳务费

A.各企事业单位、股份公司各分(子)公司(以下统称各单位)为避免从业人员受到职业危害或伤害配备的个体劳动防护用品发生的费用

B.各单位在高温季节给从业人员发放的防暑降温费用

C.各单位组织接触职业病危害的从业人员进行职业健康检查和有毒有害疗养发生的费用

D.各单位为从业人员发放的工资费用

A.工资、奖金、津贴每月发放多笔收入，每次核算都需要合并计算个税，再计算本次应扣税款

B.每月发放多笔劳务报酬，同一人员劳务需合并计税，再计算本次应扣税额

C.部分人员劳务报酬约定税后实发金额，需反推税前收入用于报税

D.因个税申报差异，需要在当月应发工资中，对上月个税税款差异进行加减

E.其他

A.展业费支付对象与系统记载的销售人员不一致

B.绩效工资未按核准的工资明细表发放

C.将销售管理费用于非销售行为

D.对跟单费用进行二次分配

E.其他截留、挪用销售费用行为