访谈法主要包括()。

A.结构化访谈

B.结构化访谈、无结构化访谈和半结构化访谈

C.无结构化访谈

D.结构化访谈、半结构化访谈

一般说来，访谈法可以分为个别访谈、集体访谈、结构化访谈、非结构化访谈和选择性访谈。()

A.结构化访谈

B.非结构化访谈

C.集体访谈

D.部门访谈

E.个别访谈

A.结构访谈

B.非结构访谈

C.直接访谈

D.间接访谈

A.访谈法是唯一适用于各类工作的工作分析方法

B.非结构化访谈可以全面收集信息

C.结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维

D.在访谈结束阶段，允许被访谈者提问

A.访谈法适用范围较窄

B.在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问

C.非结构化访谈能够比较全面地收集信息

D.结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维

A.深度访谈法

B.小组访谈法

C.人员访问法

D.专题组座谈

A.观察法

B.个人重点法

C.访谈法

D.问卷法

E.工作日志法

A.结构化访谈法

B.无结构话访谈

C.半结构化访谈

D.开放式访谈