人力资源管理的实际成本是指为（）人力资源所实际支出的全部成本。A．利用、开发和重置 B．获得、开发和

A.人力资源规划

B.人力资源管理

C.人力资源战略

D.人力资源分析

在人力资源管理成本核算中，人力资源的（）是两个最为基本的概念。

A．原始成本

B．重置成本

C．实际成本

D．标准成本

E．直接成本

下列选项中属于人力资源成本核算过程的有（）。

A 人力资源管理成本项目、建立成本核算项目

B 确定具体项目的核算方法

C 制定本企业的人力资源管理标准成本

D 统计与控制人力资源管理实际成本支出

E 审核和评估人力资源管理实际成本支出

在人力资源管理成本核算中，人力资源的（）是两个最基本的概念。

A．原始成本与重置成本

B．直接成本和间接成本

C．可控制成本与不可控制成本

D．实际成本与标准成本

人力资源成本的核算过程，是由一下四个步骤组成，即（）

A．建立成本核算帐目

B．确定具体项目的核算办法

C．制定本企业人力资源管理标准成本

D．实施本企业人力资源管理成本控制计划

E．审核和评估人力资源管理实际成本支出

属于人力资源成本核算过程的有（）．

A．建立成本核算项目

B．确定具体项目的核算办法

C．制定本企业的人力资源管理标准成本

D．统计与控制人力资源管理实际成本支出

E．审核和评估人力资源管理实际成本支出

A、获取

B、整合

C、奖励

D、调控

人力资源规划的是人力资源管理归宿。()

人力资源管理的基础工作是人力资源计划。()

A.项目范围管理

B.项目时间管理

C.项目质量管理

D.项目人力资源管理