企业文化推动企业战略目标实现的作用机制过程包括（)

A.企业环境需要由职工来维护和爱护；企业形象是企业文化的综合表现

B.如果企业职工不遵章守纪，那么企业的规章制度形同虚设

C.实现企业价值观、经营之道和企业发展战略目标的主体是职工；企业作风和企业礼仪本来就是职工职业道德的表现

D.职业道德对职工提高科学文化素质和职业技能具有推动作用

A.表现形态不同

B.稳定性不同

C.作用方式不同

D.在企业战略目标实现中的作用不同

A.历史性原则

B.社会性原则

C.可操作性原则

D.前瞻性原则

A.企业文化具有企业灵魂的导向作用

B.企业文化具有企业灵魂的激励作用

C.企业文化具有实现团队精神建设的凝聚作用

D.企业文化具有企业创新活力的推动作用

A.绩效管理使员工明白企业运作的程序、方法和期望值

B.绩效管理对于提升企业的竞争力具有巨大的推动作用

C.绩效管理使员工明确自己努力的方向和努力的程度

D.绩效管理保证组织战略目标的实现

企业理念是企业文化活的灵魂，是广大职工投身发展实践、促进企业战略目标实现的价值导向。()