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[单选题]

5、下列哪个有关期望理论的陈述是错误的？

A.期望理论是基于需求的激励理论

B.E-to-P期望受个人关于他或她可以顺利完成任务的信念的影响

C.员工激励的过程可以被期望理论合理解释

D.增加期望理论中的P-to-O期望的一种方法是准确地衡量工作绩效

答案
期望理论是基于需求的激励理论
更多“5、下列哪个有关期望理论的陈述是错误的？”相关的问题

第1题

5、路径-目标理论以激励理论中的期望理论为基础。
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第2题

下列不属于激励的过程理论是（）

A.强化理论

B.需要层次理论

C.期望理论

D.公平理论

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第3题

【单选题】在当今高科技环境下，为了成功激励一个IT项目团队，（）可以被项目经理用来激励项目团队保持气氛活跃、高效率的士气。

A.期望理论和X 理论

B.Y 理论和马斯洛理论

C.Y 理论、期望理论和赫兹伯格的卫生理论

D.赫兹伯格的卫生理论和期望理论

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第4题

下列不属于激励的过程理论的是（）。

A.强化理论

B.需要层次理论

C.期望理论

D.公平理论

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第5题

5、以下群体激励理论中（）是属于行为改造理论。

A.期望理论

B.公平理论

C.ERG理论

D.强化理论

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第6题

26、下列属于过程型激励理论的是（）

A.期望理论

B.公平理论

C.强化理论

D.目标理论

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第7题

8、下列不属于激励的过程理论的是（）。

A.强化理论

B.需要层次理论

C.期望理论

D.公平理论

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第8题

9、下列不属于激励的过程理论是（）

A.强化理论

B.需要层次理论

C.期望理论

D.公平理论

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第9题

常用的激励理论包括哪些？ A. 需求层次理论 B. 激励-保健理论 C. 目标设置理论 D. 期望理论

A.A

B.B

C.C

D.D

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第10题

常用的激励理论包括哪些？ A. 需求层次理论 B. 激励-保健理论 C. 目标设置理论 D. 期望理论

A.A

B.B

C.C

D.D

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第11题

1、常用的激励理论包括哪些？ A. 需求层次理论 B. 激励-保健理论 C. 目标设置理论 D. 期望理论

A.A

B.B

C.C

D.D

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温度、湿度是影响氢化反应的重要因素（） 整套车组回场后，按照各车种的使用维护规范进行收车后的（），及时解决检查出的问题 油田产量递减率是表示油田产量下降速度的一个指标，递减率的大小反映了油田稳产形势的好坏，可以分为（） 压力大的气井冲砂时，要注意防喷、防火（） 用钢板尺测量工件时要注意尺的零线与工件（）相重合 正火的效果同退火相似，只是得到的组织更细，常用于改善材料的切削性能，有时也用于一些要求不高的零件，作为最终热处理（）
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