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[主观题]

(需要根据供求曲线来分析,是有难度的,但是有助于你掌握理论)华尔街日报一个专栏曾经发表了这样一个观点:如果对中国输美纺织品征收关税,对美国消费者是有利的。原因是:关税导致纺织品价格上升,价格上升促使美国消费者减少购买,从而导致纺织品价格再下降,因此对美国消费者有利。这个逻辑显然荒谬。那么它错在哪里呢?理论开始显示它威力:人们根据经济学理论提出了各种批评,指出其中的漏洞。请问下面哪些批评说法本身也是错的?

A.消费者减少购买导致的价格下降程度不可能超过关税导致的价格上升程度。#B.消费者减少购买导致的价格下降程度不可能超过关税导致的价格上升程度。#C.关税导致的价格上升已经是一个均衡,此时价格上升和由此引起的需求量减少已经达到均衡,因此不再改变。#D.华尔街日报的评论混淆了需求的变动与需求量的变动:关税导致供给减少,然后引起均衡价格上升,但是均衡价格上升引导需求量(不是需求)减少到新的均衡点,至此就稳定下来#E.华尔街日报的评论混淆了需求的变动与需求量的变动:价格以外的因素影响需求的变化,这种变化会带来价格变化,但是(因关税而带来的)价格上涨带来的是需求量的减少,需求量的减少不会反过来影响价格。#F.华尔街日报的评论错误在于提出了这样的逻辑:需求变化è价格变化è需求变化è价格变化。正确的逻辑是:需求变化(或供给变化)è价格变化è需求量变化,但是需求量的变化====>价格变化
答案
D
更多“(需要根据供求曲线来分析,是有难度的,但是有助于你掌握理论)华尔街日报一个专栏曾经发表了这样一个观点:如果对中国输美纺织品征收关税,对美国消费者是有利的。原因是:关税导致纺织品价格上升,价格上升促使美…”相关的问题

第1题

(需要根据供求曲线来分析,是有难度的,但是有助于你掌握理论)华尔街日报一个专栏曾经发表了这样一个观点:如果对中国输美纺织品征收关税,对美国消费者是有利的。原因是:关税导致纺织品价格上升,价格上升促使美国消费者减少购买,从而导致纺织品价格再下降,因此对美国消费者有利。这个逻辑显然荒谬。那么它错在哪里呢?理论开始显示它威力:人们根据经济学理论提出了各种批评,指出其中的漏洞。请问下面哪些批评说法是对的?(题目假定,关税可能由生产者承担,也有可能由消费者承担。说关税导致供给减少或需求减少都是对的)
A.关税导致的价格上升已经是一个均衡,此时价格上升和由此引起的需求量减少已经达到均衡,因此不再改变。###SXB###B.华尔街日报的评论混淆了需求的变动与需求量的变动:关税导致供给减少,然后引起均衡价格上升,但是均衡价格上升引导需求量(不是需求)减少到新的均衡点,至此就稳定下来。###SXB###C.华尔街日报的评论混淆了需求的变动与需求量的变动:价格以外的因素影响需求的变化,这种变化会带来价格变化,但是(因关税而带来的)价格上涨带来的是需求量的减少,需求量的减少不会反过来影响价格。###SXB###D.华尔街日报的评论错误在于提出了这样的逻辑:需求变化带来价格变化,价格变化带来需求变化,需求变化再带来价格变化。正确的逻辑是:需求变化(或供给变化)带来价格变化,价格变化带来的是需求量变化,而需求量的变化不会引起价格变化。###SXB###E.消费者减少购买导致的价格下降程度不可能超过关税导致的价格上升程度。
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第2题

【单选题】19.美国管理大师彼得•德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来说,如果你具备管理技巧和能力,但是不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。这句话说明()。

A.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力

B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重

C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

D.有效的管理者应该注重管理技术与管理工具的运用能力,而不必注意管理理论

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第3题

【单选题】彼得.德鲁克认为,“如果你理解管理理论,但不具备管理技术和运用管理工具的能力比较低,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技巧、能力,而不掌握管理理论,那么你充其量是一个技术员。” 这说明:

A.掌握管理理论比懂管理技术、具有能力重要

B.懂管理技术、具有能力比掌握管理理论重要

C.有效的管理者既要掌握管理理论又要具备管理能力

D.技术员可以不懂管理理论

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第4题

美国管理学家彼得·德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,那么你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备这个能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。这句话说明()

A.有效的管理者应该既掌握管理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力。

B.是否掌握管理理论,对管理者无足轻重。

C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者。

D.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论。

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第5题

德鲁克曾说“如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。”这句话意味着()。

A.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重

C.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力

D.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论

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第6题

美国管理学家德鲁克说,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。这句话说明 ()

A.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重

B.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧和管理工具的运用能力

C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

D.有效的管理者应该注重管理技术和工具的运用能力,而不必注意管理理论

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第7题

根据供求原理,随着人们对电脑的需求增加,电脑的价格将上升。但是,事实却是电脑的价格下降了,这说明

A.供求原理不成立

B.这是供求原理的一个例外

C.供求原理能够解释这一现象

D.这与供求原理无关,完全是技术变革引起的

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第8题

【简答题】各个部门分别出了哪些问题? 思考题:在组织结构设计中,我们常常会遇到这样一个问题,到底是应该“因岗设人”,还是“因人设岗”? (请在答题区回答相关问题,发表你的观点。同时,请将你的相关观点复制后,在讨论区发布,以使更多学员分享你的观点。)
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第9题

在一次战争后,残暴的国王颁布了这样一道命令:凡是抓来的俘虏都必须回答这样一个问题:你来这里做什么?如果答的是真话,就用火烧死;如果回答的是假话,就要绞死。所以无论怎样回答都会被处死。直到这样一个俘虏来到国王面前,他回答了国王的问题,并且没有被处死。请问他是怎么回答的?
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第10题

【单选题】美国管理大师彼德.德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果仅具备管理技术和能力,而不掌握管理理论,那麽你充其量只是一个技术员。这句话说明()

A.有效的管理者应该既掌握理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力

B.是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说,无足轻重

C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

D.有效的管理这应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论

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