1、我国人员素质测评应用中存在的问题，主要有：（）。

A.针对性原则

B.可操作性原则

C.完备性原则

D.独立性原则

E.简练性原则

A.如果测评目的是查找问题的原因，测评内容要十分精细与深入；如果是了解现状，测评的内容就十分广泛

B.测评的过程不必寻根究底

C.测评结果公开

D.测评具有较强的系统性

A.选拔性测评

B.配置性测评

C.开发性测评

D.诊断性测评

A.测评标志

B.测评标度

C.测评要素

D.测评指标

A.测评标志

B.测评标度

C.测评要素

D.测评指标

A.深入研究教育改革

B.参考成熟经验

C.促进测评流程规范化

D.扩大测评结果解读范围