题目
第1题
A.公司与应届毕业生甲约定,待2个月试用期满,再根据甲的能力和表现决定是否签订劳动合同
B.公司与电工乙约定,劳动合同期限为某项目开工日至竣工日,试用期 1 个月
C.公司与出纳丙续订劳动合同,调整丙担任会计岗位,约定试用期 1 个月
D.公司与业务员丁签订 2 年劳动合同,合同期限内包含 2 个月试用期, 试用工资为转 正工资 80%
第4题
A.3月5日
B.3月9日
C.3月15日
D.4月9日
第5题
A.3月5日
B.3月9日
C.3月15日
D.4月9日
第6题
A.全部无效
B.合法有效
C.部分无效
D.部分可撤销
第8题
A.A
B.B
C.C
D.D
第10题
A.劳动合同期限不足3个月的,不得约定试用期
B.劳动合同期限大于3个月,小于1年的,试用期不能超过2个月
C.劳动合同期限大于3年的,试用期不得大于6个月
D.无固定期限劳动合同,试用期不得大于6个月
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