某企业多年来任务完成得都比较好，职工经济收入也很高，但领导和职工的关系却很差，该领导风格很可能是管理方格中所说的（）。

A.贫乏型管理

B.任务型管理

C.乡村俱乐部型管理

D.团队型管理

E.中庸之道型管理

A.命令型

B.参与型

C.说服型

D.授权型

A.该地区每名职工的工资额

B.该地区每名职工的总收入

C.该地区职工的工资总额

D.该地区每个企业的工资总额

A.高工作，低关系

B.高工作，高关系

C.低工作，低关系

D.低工作，高关系

A.任务型

B.乡村俱乐部型

C.中间型

D.团队型管理

A.费德勒权变理论

B.路径-目标理论

C.领导生命周期理论

D.管理方格论

A.人际关系导向型

B.任务导向型

C.目标导向型

D.任务结构型

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制职能

A.15＋80＋11＝106（万元）

B.540×2%＋540×14%＋11＝97.4（万元）

C.540×2%＋540×14%＋540×2.5%＝99.9（万元）

D.15＋80＋540×2.5%＝108.5（万元）