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[主观题]

工作满意度是指一个人对工作及工作环境的评价,满意度高的员工基于他们的观察和情感经历,会对工作有正面评价。

答案
D
更多“工作满意度是指一个人对工作及工作环境的评价,满意度高的员工基于他们的观察和情感经历,会对工作有正面评价。”相关的问题

第1题

测量工作满意度的方法除了单一整体评估法,还包括()

A.BSC

B.工作要素综合评价法

C.海氏三要素评估法

D.德尔菲法

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第2题

工作分析的内容是与各个职位有关的情况,结果是()。

A.产品要素

B.员工满意度

C.工作说明书

D.任职资格

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第3题

“这一职位是做什么事情的?”这问题与职位上的()有关。

A.任职资格

B.员工满意度

C.工作说明书

D.工作活动

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第4题

作分析的内容是与各个职位有关的情况,结果是()。

A.产品要素

B.员工满意度

C.工作说明书

D.任职资格

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第5题

在企业实施收缩战略下,员工的绩效管理应该()

A.侧重对员工工作绩效的评价

B.转变为结果导向

C.侧重对员工工作态度的评价

D.侧重对利润的评价

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第6题

____将增加个人的工作满意度、职业稳定性和职业成就感。
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第7题

拥有职业兴趣将增加个人的工作满意度、职业稳定性和___。
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第8题

在双因素理论中,()体现的是保健因素。

A.要给员工提供适当的工资和安全保障

B.要改善员工的工作环境和条件

C.对员工的监督要能为他们所接受

D.员工的工作得到认可

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第9题

国家药监局药品评价中心负责

A.开展药品不良反应、医疗器械不良事件监测及药品、医疗器械的安全性再评价工作

B.开展药品不良反应及药品上市后的安全性再评价工作

C.开展药品不良反应监测及药品再评价工作

D.医疗器械不良事件监测工作

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第10题

内部招募的优点不包括?

A.提高内部员工的工作满意度

B.减少应聘者的适应过程

C.减少招聘成本

D.可为企业注入新思想

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