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德尔菲法是一种定量的预测方法,主要用在人力资源供给预测中

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第1题

德尔菲法是一种定量的预测方法,主要用在人力资源供给预测中。
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第2题

德尔菲法是一种定量预测技术。
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第3题

下列选项中,属于定量人力资源需求预测方法的是()

A.经验预测法

B.德尔菲法

C.经济计量模型法

D.描述符

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第4题

32、人力资源需求预测时选用的德尔菲法属于定量预测法。
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第5题

人力资源供给预测的方法主要有()

A.德尔菲法

B.马尔科夫模型

C.人员核查法

D.人员替换法

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第6题

15、下列属于人力资源供给预测方法的是()

A.主观判断法

B.德尔菲法

C.技能清单法

D.人员替换法

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第7题

166、人力资源需求定量预测方法包括()

A.经验预测

B.回归分析法

C.德尔菲法

D.比率分析法

E.劳动定额法

F.马尔科夫分析法

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第8题

【单选题】特尔菲预测法是属于下列方法中哪种方法中的一种( )

A.定量预测法

B.定性预测法

C.定量决策法

D.定性决策法

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第9题

德尔菲法是一种主观预测方法,适用于中短期的预测。
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第10题

下面哪一个不属于人力资源供给预测的方法()?

A.档案资料分析法

B.德尔菲法

C.马尔可夫法

D.回归分析法

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第11题

18、人力资源供给预测的方法有()

A.德尔菲法

B.技能清单

C.人员替换

D.人力资源“水池”模型

E.马尔科夫模型

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