下列（）属于财务管理的法律环境。

A.经济体制

B.公司治理结构

C.宏观经济政策

D.通货膨胀水平

A.利息率

B.合同法

C.金融工具

D.税收法律

A.政治因素对人力资源管理环境的没有影响。

B.经济发展水平对人力资源的管理影响不大。

C.经济发展状况和劳动力市场状况属于内生因素。

D.在我国，影响组织人力资源管理活动的法律只有《劳动法》。

A.非物理环境

B.物理环境

C.外部环境

D.内部环境

A.A

B.B

C.C

D.D

A.股价最大化

B.企业价值最大化

C..股东财富最大化

D.利润最大化

A.ERP总账管理

B.ERP应收账款管理

C.ERP应付账款管理

D.ERP 财务分析

A.国际收支

B.各国通货膨胀率和利率差异

C.经济增长

D.各国的宏观经济政策

A.筹资管理

B.投资管理

C.营运资金管理

D.生产经营管理

E.产品质量管理

F.人事管理

A.环境监测方法标准

B.环境标准样品标准

C.企业污染物排放标准

D.环境基础标准