高效增员体系之常态运作模式包括哪些环节（）

A.持续追踪每日职场面谈

B.固化周增员早会运作

C.每周五创业论坛雷打不动

D.每周一次的送训坚持不懈

A.重点场所

B.重点货物

C.重点环节

D.重点人员

A.周三创说会，周一到周五职场面试，周六创说会，周一周送训

B.周三增员早会，周一到周五面试，周六创说会，周一周送训

C.周三增员早会，周一到周五新兵营，周六周送训，周一面试

D.周三创说会，周一到周五新兵营，周六周送训，周一面试

E.周三面试，周一到周五新兵营，周六创说会，周一周送训

A.追踪面谈

B.增员技能辅导

C.小创会

D.高效增员早

A.高效增员早会

B.职场创说会

C.功能组例会

D.追踪面谈

A.建立一套统一规范的基础管理体系

B.形成一组科学高效的业务运作模式

C.推广一批先进适用的现代技术手段

D.健全一种精准高效的资源配置方式

E.建立一套统一实用的基础管理评价体系

A.熟悉运作程，做好路演：分公司(支公司)层面再次研讨，圈定人员一一面谈面谈

B.坚持1151，全方位支持店长招募

C.话术人人通关：增员画图人人会，增员话术时时讲

D.开好增员动员会

A.“共享经济”模式应主要用于物流行业

B.“共享经济”模式对物流行业有着重要的意义

C.没有“共享经济”模式，物流行业的发展前景堪忧

D.物流行业和“共享经济”模式的紧密结合