新晋主任续航培训要解决的关键技能是（）

A.适应性

B.资格性

C.所有

D.岗前

A.它是一项教师组织、学生为主的师生互动的教学内容

B.它采用真实病例

C.它的目的是解决临床实际问题

D.它的重点是进行临床技能培训

E.它必须在科室主任或诊疗组长主持下进行

A.它是项教师组织、学生为主的师生互动的教学内容

B.它采用真实病例

C.它的目的是解决临床实际问题

D.它的重点是进行临床技能培训

E.它必须在科室主任或诊疗组长主持下进行

A.认识到这些培训内容是我们以后加工该产品的依据，必须按照培训内容执行，不管控制计划对还是错

B.这些培训内容可以作为参考，关键还是要看生产实际，如果实际情况不允许，那么就不用按照培训内容作业

C.我们要按照培训要求进行作业，如果遇到不好解决的问题，那么就直接改一下，然后再通知领导

D.我们要按照培训要求进行作业，如果遇到不好解决的问题，那么直接和领导或培训人联系，看是否可以给出一些变更意见，这样既可以尝试控制内容的可行性，也可以帮助完善控制内容或作业指导

A.对员工的精神慰藉

B.对员工的精神和物质奖励

C.物质奖励

A.对员工的精神慰藉

B.对员工的精神和物质奖励

C.物质奖励

D.对员工的精神慰藉

A.知识培训

B.技能培训

C.思维培训

D.心理培训

A.技能培训

B.思维培训

C.观念培训

D.心理培训