题目
A.总结到位
B.内容全面
C.层次清晰
D.真实准确
E.语言精练
第1题
第4题
A.各一级分行应根据总行相关制度及辖内实际情况,建立各项业务管理授权制度、标准
B.触发管理授权的业务,各级有权签字人应严格履行管理授权审批流程,不得逆程序操作
C.各级管理授权签字人要及时获知各类风险事件相关信息,提升风险防范意识和履职责任心,确保履职行为规范、到位
第5题
第6题
A.钢连廊拼装完成后,提升前,需对连廊结构和提升设备进行检查验收,验收合格方可进行提升,确保构件拼装正确、安防措施牢固、垂直度符合要应
B.严控构件、牛腿标高和垂直度。使用水准仪、全站仪等测量仪器进行跟踪测量保证安装质量和精度
C.对于施工难度大、工艺复杂的需要经过多次现渗漏现场模拟推演
D.合理设置安全网、生命线、安全警示牌、安全警戒区等安全文明措施,做好高空作业、临边作业等安全风险管理应对措施,避免交叉作业
E.吊装前检查用电应急措施是否到位,避免施工暂停
第7题
A.突出服务功能,找准自身定位,把支部建设成为团结群众的核心。
B.强化政治引领,严肃组织生活,把支部建设成为教育党员的学校。
C.坚持融入中心,推动改革发展,把支部建设成为攻坚克难的堡垒。
D.推进和谐建设、确保队伍稳定,把支部建设成为引领发展的先锋。
第8题
第9题
第10题
A.协助管控资产,借助公安司法机关力量,做好涉案资产的查封、扣押、冻结等保全措施,防止涉案资产流失
B.积极配合侦办,协调配合公安司法机关开展案件调查和侦办工作,但无权对涉案关键人员采取控制措施
C.积极维护稳定,妥善应对客户投诉,引导受害人合理合法表达有关诉求,切实防止发生群体性事件
D.及时报告总结,加强信息报送,确保沟通顺畅,防止类似问题重复出现
第11题
A.根据监管部门要求和上级行案件风险排查制度规定,制定员工异常行为排查制度和操作规程,以及排查计划和工作方案。
B.牵头组织实施全行员工异常行为排查,及时向案防牵头部门报送排查工作情况及信息,向辖内机构和相关部门进行风险提示。
C.监督、检查员工异常行为排查问题整改和责任追究情况,确保整改问责到位。
D.对案件风险排查中发现的内部案件和案件风险事件,按照规定进行查处。
E.建立员工异常行为管理台账,关注异常行为员工动态,跟踪相关问题的整改落实情况。
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