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[主观题]

下列关于个人成长账户描述不正确的是()

A量化记录数字人事制度规定的各类数据信息

B分类汇总展现“德、能、勤、绩、廉、评、基”等方面的数据,完整呈现税务干部成长轨迹

C除数字人事信息系统自动生成的数据外,各职能部门手工录入或批量导入的数据,应按照规定程序审核批准。

D对于有疑义的数据信息,可通过审批后自行修改

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更多“下列关于个人成长账户描述不正确的是()”相关的问题

第1题

作为一名幼教工作者,我们通常所说的德能勤绩廉,()是放在首位的。

A.能

B.绩

C.廉

D.德

E.勤

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第2题

德、能、勤、绩、廉这五个方面是我国司法警察考核的主要内容,其中()是考核的重点。

A.德

B.能

C.勤

D.绩

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第3题

国家公务员的考核可以概括为德能勤绩廉五个方面。()
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第4题

重点考核是指在对考核德、能、勤、绩、廉的基础上,要着重考核工作实绩,并把工作实绩作为评价公务员的主要依据。()
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第5题

理论上,只有以下哪一项可以做定期考核:()。

A.德

B.绩

C.勤

D.廉

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第6题

《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,考察党政领导职务拟任人选,必须全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把()。

A.政治观

B.品行观

C.能力观

D.作风观和廉洁观

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第7题

坚持德、能、勤、绩、廉兼顾的选拔任用导向,将()的人员选拔到运营主管岗位上来。

A.品行优

B.能力强

C.懂管理

D.作风实

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第8题

述职报告的内容必须紧紧围绕述职人任职期间的()四个方面来论述,要充分呈现述职人的工作成绩。

A.勤、仁、实、民

B.德、能、勤、绩

C.礼、义、廉、耻

D.仁、勤、谦、俭

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第9题

公务员的考核应当按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核政治素质和()。

A.A.工作能力

B.B.工作态度

C.C.思想品德

D.D.工作实绩

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第10题

绩效评估的内容包括()。

A.德

B.能

C.勤

D.绩

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