更多“在高管继任的精盘操作中,除了会访谈公司相关联的上下级和平级外,还可以访谈被评价者的()”相关的问题
第1题
想要深入了解职业环境的话,除了查阅资料外一般还可以通过()和生涯人物访谈、参加招聘会来探索。
A.企业调研
B.自己猜想
C.画企业思维导图
D.做职业性格测试
点击查看答案
第2题
从电话访谈人员的家中或是数据收集公司的电话亭中打出的访谈形式是()。
A.中心地区电话访谈
B.计算机辅助电话访谈
C.传统地区电话访谈
D.全方位计算机化访谈
点击查看答案
第3题
根据访谈对象的数量,无结构访谈可以分为()。
A.个别访谈
B.集体访谈
C.正式访谈
D.非正式访谈
E.结构式访谈
点击查看答案
第4题
根据访谈内容的标准化程度,访谈调查可以分为()。
A.结构式访谈
B.无结构访谈
C.正式访谈
D.个别访谈
E.非正式访谈
点击查看答案
第5题
小张在正式开展访谈之前已经告知了被访谈者背景、主题信息,所以访谈开场可以直接切入主题。()
点击查看答案
第6题
调查者按照事先制定的调查提纲或问卷向调查对象进行发问调查,被称之为()
A.结构性访谈
B.非结构性访谈
C.间接访谈
D.个别访谈
点击查看答案
第7题
以下方法在客户访谈中应避免()。
A.有效地聆听
B.鼓励被访谈者畅所欲言
C.进行阶段性汇总结
D.错误观点要及时直接纠正
点击查看答案
第8题
调查访问法按照双方接触的方式,可以分为直接访谈和()。
A.个别访谈
B.集体访谈
C.间接访谈
D.无结构访谈
点击查看答案
第9题
便于对访谈结果进行统计和定量分析的访谈类型为()
A.个别访谈
B.集中访谈
C.深度访谈
D.结构式访谈
点击查看答案
第10题
小张在正式开展访谈之前,提前写了一封正式的邀请函给被访谈者,告知访谈的背景、信息以及需要做的准备工作。()
点击查看答案