员工因客观原因未能拒收礼金礼品的，应在收到礼金或礼品赠送的（）内进行上缴人力资源部

《员工收受礼品礼金管理办法》规定，确因各种客观原因未能拒收或退还的礼品礼金，公司员工可以接受（）

员工不得收受可能影响正确履行工作职责的礼金礼品，对客户、供应商以及有关单位、个人赠送的礼金礼品应当拒绝。对确实由于客观原因未能拒收的可能影响正确履行工作职责的礼金礼品,不论价值大小,一律登记上交（）

依据《上海海事局关于印发规范在国内交往中收送礼品礼金规定的通知》，各级行政机构及其工作人员因各种原因未能拒收的礼品礼金，应在收到的第一时间向本单位登记管理部门报告，并于自收到之日起（在外地收到的，自回所在单位之日起）一个月内登记上交；逾期未上交的，视同收受（）

公司各级领导干部、员工在公务交往和业务交往中，不得收受礼品、礼金，因各种原因未能拒收的礼品、礼金，不论价值多少，都必须向纪委办上交登记（）

未能拒收或退回的礼品、礼金，应在15日内主动上交（）

各级党员领导干部和企业内行使公权力的监察对象必须严格遵守党纪法规和企业制度，不得收送可能影响公正履职的礼品、礼金等款物。因各种原因未能拒收的，应当登记上交。纪检机构在监督执纪执法中，收缴的违规违纪违法所得，可以不按此办法进行管理（）

未能拒收的礼金礼品,员工应按照干部管理权限上交至相应的纪检部门。除派驻纪检组外，其他部门也可以受理礼金礼品的上交（）

财务研究院建立礼品、礼金登记台账。研究人员对馈赠的礼品、礼金未能拒收的，应在48小时内报告部门负责人，由综合处登记备案并按集团规定办理（）

未能拒收的礼金礼品,员工应按照干部管理权限上交至相应的（）。除此之外，其他部门不得受理礼金礼品的上交

根据《公司礼金礼品登记上交规定》，收到因特定情况未能拒收的礼金、礼品时，应该在发现（)内上交。

各级领导干部及员工在业务交往中，一律不准以任何形式收受任何礼品、礼金。确因各种原因未能拒收的礼品礼金，必须按规定登记、上交（）