以下哪项为FM团队能力建设的标准（）

以下哪项不是团队建设的任务

A创建团队

B养成团队品质

C保持和增强团队优秀品质

D提高团队能力

A.领导力是领导者在领导实践中所表现出来的单一素质

B.领导力是支配力与影响力的统一,是知识.态度与能力的统一

C.领导力主要来自于个人的经历与经验

D.领导力主要由决策能力.沟通能力.团队建设能力.执行能力等构成

A.创新人格、战略思维、市场意识等属于创新者的创新素质

B.专利、标准、新理论、知识产权运用等属于创新者的创新成果

C.组织结构、组织创新文化、任务特征构成了组织的创新氛围

D.信息获取与处理、团队协作能力、学习能力等属于创新者的创新技能

A.日常行为不符合次数

B.制度、合同执行及制度建设

C.报表填制及审核报送

D.团队协作能力；沟通协调能力；工作态度、服务意识

A.操作标准，波动最小

B.业绩波动、 差异清晰

C.可视化的学习环境

D.过程控制实时

A.一般管理技巧

B.项目计划

C.进度计划，这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责

D.奖励和认可制度

以下哪项是团队建设的一个输入

A、 一般管理技巧

B、 项目计划

C、 进度计划，这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责

D、 奖励和认可制度

以下哪项是团队建设的一个输入（）

A．一般管理技巧

B．项目计划

C．进度计划，这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责

D．奖励和认可制度

A.一般管理技巧

B.资源可利用情况

C.进度计划，这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责

D.奖励和认可制度

A．静脉血栓栓塞症（VTE）评估

B．多学科团队

C．静脉血栓栓塞症（VTE）防治管理办公室

D．患者管理

E．健康宣教

A.识别对操作者与设备来说“最合适”的模式

B.起草工作指导手册

C.为企业的员工提供团队建设的机会

D.识别防错机会