题目
第1题
A.4月11日
B.4月13日
C.4月15日
D.4月18日
第2题
第3题
A.3月15日
B.4月10日
C.5月18日
D.6月1日
第4题
A.3月15日
B.4月10日
C.5月18日
D.6月1日
第5题
2006年4月,刘某应聘于A公司,因符合公司条件,故被录用。公司于当年5月18日与刘某签订了为期2年的劳动合同,合同规定其每月工资为1000元,每天只需工作6小时。1个多月后;刘某在与同事聊天时偶然得知公司与工会签订了集体合同。约定员£每月工资不得低于1300元。刘某认为自己的工资标准低于集体合同的约定,于是与公司交涉,耍求提高工资,但公司始终不同意。刘某不服,于2006年7月中旬。向当地劳动争议仲裁委员会提起申诉。要求A公司按照集体合同规定的月工资标准1300元履行劳动合同。并补足2006年5月至2006年7月低于集体合同约定的月工资标准部分的劳动报酬。劳动争议仲裁委员会受理了此案,A公司在答辩时声称,集体合同是公司与公司工会2006年3月签订,4月2日正式生效的,只适用于当时公司在职的正式员工,而刘某是5月与公司签订的劳动合同,故不属于此集体合同适用的员工范围内;并且。集体合同规定劳动时间每天满8小时,才能得到不低于1300元的月工资,而刘某每天工作不满8小时,仅为6小时,所以不能给予同样待遇。刘某称集体合同为工会与公司签订,自己与公司有劳动合同,属于集体合同适用的范围。劳动争议仲裁委员会经审理,裁决如下:被申诉人一次性补发申诉人工资600元[(1300-1000)×2];申诉人剩余合同期限内的工资按每月1300元履行。你认为劳动争议仲裁委员会的裁决合理吗?试分析之。(考点:教材第283页)
第6题
第7题
第8题
A.2005年12月10日
B.2006年3月12日
C.2006年3月5日
D.2006年1月10日
第9题
A.2006年12月10日
B.2007年3月12日
C.2007年3月5日
D.2007年1月10日
第10题
A.2006年4月2日
B.2006年4月12日
C.2006年10月5日
D.2006年11月3日
第11题
A公司发生以下业务:
(1)2006年元月10日,A公司购入B公司发行的公司债券,该笔债券于2005年10月1日发行,面值为6 000万元,票面利率为5%,债券利息按年支付。A公司将其划分为交易性金融资产,支付价款为6 400万元(其中包含已宣告发放的债券利息75万元),另支付交易费用50万元。2006年3月2日,A公司收到该笔债券利息75万元。
(2)2006年6月30日,A公司购买的该笔债券的市价为6 380万元;2006年12月31日,A公司购买的该笔债券的市价为6 270万元。
(3)2007年3月2日,A公司收到债券利息300万元。
(4)2007年4月10日,A公司出售了所持有的B公司的公司债券,售价为6 500万元。
请做出以上业务的会计处理。
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